Здоровье и благополучие на работе Классное исследование о том, как чувствуют себя люди на работе
Бизнес: HR
Год: 2022
Источник: CIPD
Язык: eng
67% офисных сотрудников используют каникулы, чтобы закрывать недоделанные задачки
Главная причина стресса на работе — высокая нагрузка и большой объём задач
67% офисных сотрудников используют каникулы, чтобы закрывать недоделанные задачки
В честь первого рабочего дня в 2023 нашли классное исследование о том, как чувствуют себя люди на работе. В контексте прошедших праздников захотели обсудить «ливизм» (от англ. «leaveism») — ну очень популярное явление, когда люди работают на выходных, каникулах или в отпуске.
Больше половины респондентов (55%) регулярно выходят за рамки рабочего времени, чтобы доделать то, что не успели. 32% работают во время отпуска или на каникулах. Есть даже такие, кто берет отпуск специально, чтобы завершить проекты.
Всего 3 из 10 респондентов отметили, что их в компании борятся с «ливизмом» — например, лучше регламентируют процессы и исследуют причины переработок.
Кажется, что работа в личное время становится новой нормой. Но отключаться от работы — это важный скилл, который позволит не выгореть и сохранить эффективность.
Главная причина стресса на работе — высокая нагрузка и большой объём задач
Так ответили 60% респондентов. Также в топе — стиль управления: с этим фактором свой дискомфорт на рабочем месте связывают 26% опрошенных.
Ещё интересное про удалёнку. 23% говорят, что им непросто работать из дома — в связи новыми требованиями, процессами или проблемами. А 22% респондентов отмечают трудности с work-life balance из-за дистанционного формата.