Сталкиваются с переработками регулярно 56% россиян
Есть мнение, что в нашем производственном календаре слишком много красных дней. Но правда в том, что россияне скорее слишком много работают, чем отдыхают.
Более половины работающих россиян сталкиваются с переработками регулярно. Каждый пятый (22%) – несколько раз в неделю. Каждый третий (34%) – несколько раз в месяц.
Да, часто переработки оплачиваются, но всё же: каждый четвертый работающий сверхурочно (26%) не получает за это компенсаций от работодателя.
И последнее, самое интересное – о причинах переработок. В топ-3 попали:
Специфика деятельности, в которой постоянно приходят новые задачи, а нагрузку невозможно распределить равномерно (читаем «отсутствие адекватных процессов планирования»).
Требования работодателя (читаем «токсичная корпоративная культура»).
Искренняя любовь к работе (да, так правда бывает).
42% сотрудников называют постоянный стресс главной причиной выгорания: самый пятничный пост из всех
Атмосфера на работе — это главное, ну правда. И не только в тексте вакансии — а в корпоративной культуре и стиле управления. Многое зависит от руководителя: именно он даёт фидбек по результатам работы.
Важна выстроенная система мотивации и развития – карьерные треки. Кстати, 37% опрошенных назвали премию (в деньгах, а не в кофе и печеньках) эффективным лекарством от выгорания.
Но есть и «нефинансовая» мотивация: разнообразие задач, гибкий формат работы, понимание вектора развития компании (и возможность привносить и видеть свой вклад) помогают больше кайфовать от работы и вдохновляют на вовлечение.